□ 中國婦女報全媒體記者 姚鵬

湖北省羅田縣勝利鎮寶欣噸袋廠的生產車間里，數十名女工正在埋頭完成訂單，一旁則是堆積如山的噸袋成品，一派紅火興旺的景象。

而在附近的職工子女托管中心，女工們的孩子正在輔導老師的帶領下做作業、看書，桌子上擺滿了零食和水果。

“有了這個托管中心，我們上班的時候心里踏實多了?！迸ば≈芨嬖V中國婦女報全媒體記者。小周是一名留守媽媽，兩個孩子都還年幼，“以前一到孩子放學的時間自己心里就不踏實，一下班就急著往家里趕，托管中心建起來之后，感覺從容了許多?！毙≈苷f。

噸袋，又稱柔性集裝袋，是一種常見的工業包裝材料。寶欣噸袋廠是央企寶武集團在勝利鎮的“組團式幫扶”示范項目，通過扶持當地民營企業，發揮集團體系協同力量，直接采購或推薦體系內上下游企業采購寶欣公司的噸袋產品，寶武集團以產業幫扶賦能鄉村，帶動了勝利鎮噸袋產業的發展壯大，也為當地300多名婦女帶去了就業機會?？紤]到噸袋廠的員工大多數都是帶著孩子的留守婦女，為了解決她們的后顧之憂，羅田縣婦聯和寶武集團專門協調勝利鎮政府提供場地，幫寶欣噸袋廠辦起了職工子女托管中心。職工子女放學后可以直接到托管中心看書、做作業，有專門的教師為他們提供輔導，公司還會提供免費午餐。暑假期間，這個托管中心也照樣開放，為無人照看的職工子女提供托管服務。

“在我們這里工作，每月最高收入能拿到6000元，大家都愿意來。為了方便大家兼顧工作和家庭，我們廠的管理也一直比較人性化，上班時間靈活，也不強制要求加班，但帶娃的問題一直解決不了?！睂毿绹嵈鼜S副廠長董雅玲介紹，以前，很多員工只能把孩子帶到工作現場，每到放學，不少娃娃更是涌到廠區來等著媽媽下班，自從托管中心辦起來后，情況大為改觀。

據了解，以寶欣噸袋廠為樣本，羅田縣目前正在全縣積極推動方便育兒婦女就業的“田螺媽媽崗”模式，幫助媽媽們實現家門口就業，做到就業顧家兩不誤。今年6月，羅田縣人民政府專門發布了《大力推行“田螺媽媽崗”就業新模式的若干措施》（以下簡稱《措施》），發動全縣企業和個體工商戶開發“媽媽崗”，實行靈活工時制度或靈活報酬支付制度，吸納育兒婦女或因照顧嬰幼兒需要靈活上班和彈性工作方式的社會閑置勞動力就業，滿足制造業和服務業企業用工需求，營造促進婦女平等就業的良好社會氛圍。

針對用人單位“媽媽崗”的設置，《措施》提出了一系列扶持政策：對于依法注冊、合法經營，開展“媽媽崗”工作積極性高、實施效果突出，示范帶動作用顯著，形成一定規模的用人單位，由縣人社局會同縣婦聯每年開展一次“田螺媽媽崗”就業示范單位認定。對吸納婦女就業人數較多的單位，可以優先申報為黃岡市巾幗創業示范基地，給予一定的資金支持，符合條件的還可以享受社會保險補貼和就業培訓。此外，有關部門還將鏈接發動各方資源力量，就近為“田螺媽媽崗”員工提供多樣性及實用性強的就業創業技能培訓，同時加強對“田螺媽媽崗”用人單位的監督指導、日常巡查和女職工權益專項執法，嚴厲打擊侵害育兒婦女勞動權益的違法行為。

據介紹，目前，羅田縣城區、勝利鎮、平湖鄉、三里畈鎮等鄉鎮均已在女性就業人數多的企業設立了“田螺媽媽崗”示范點，全縣各鄉鎮將于今年年底實現示范點全覆蓋，屆時，有望提供“田螺媽媽崗”1000個以上。